临沧凤庆供电局“保命”安全教育有妙招 技能实操培训有诀窍

　　中国电力网讯   近日，临沧凤庆供电局制定《2021年“保命”教育培训工作方案》，部署深入开展“保命”教育培训工作，持续抓实基层基础基本技能建设，强化一线人员“保命”意识与“保命”技能，确保措施更规范、高效执行，不打折扣，将“保命”教育培训与各专业技能实操培训深度融合，促进员工逐步养成遵章守纪的“肌肉记忆”。

　　该局明确培训思路及目标，即巩固2020年“保命”教育培训成效，丰富“保命”教育培训内容，优化培训方式方法，以“情景化”实操培训为主，强化培训效果闭环验证，研究实施“排雷式”考评验证手段，建立现场监督与“保命”教育调考联动验证机制、调考约谈机制和“回炉锻造”机制，强化遵章守纪“肌肉记忆”，建立“保命”教育培训常态化机制，完善“保命”技能培训计划，一线人员常态化“保命”教育培训覆盖率和过关率达100%;建立组织机构及主要职责，成立“保命”教育培训工作机制，设立配网、营销、基建专业培训组及培训保障和监督专项工作组;明晰培训对象及内容，即配电、市场营销及基建专业人员确定，实施培训云南电网公司生产技术专业“保命”教育标准化培训课件和考评标准(2021版)、云南电网公司“保命”技能培训课件及实操考核标准(基建相关专业)-V1.0版、云南电网公司“保命”技能培训课件及实操考核标准(营销专业)-V1.0版、《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》等内容。该局强调培训措施上安全监管部门要制定2021年“保命”教育培训方案，优化培训方式方法，强化闭环验证和建立奖惩激励，建立“保命”教育台账;分专业培训“保命”内训师上党建人事部门按照配电、营销、基建专业，分层分级开展内训师培训，确保本专业的内训师掌握“保命”技能、课件内容、评价考核标准及方法;“保命”教育常训常练上配网、营销、基建专业常训常练，主配网保命措施常训常练，“保命”安全意识常训常练，健全作业关键环节确认、培训效果抽查验证、调考检验、“保命”教育“回炉锻造”及奖惩激励工作机制，保障“保命”教育培训真正取得实效。

　　该局要求各部门要高度重视、精心组织，要把“保命”教育培训工作列为重点培训项目，作为今年的重点工作之一，分专业、分层级有序组织、稳妥推进，健全工作机制、完善责任体系，确保培训工作全覆盖、出实效;强化过程管控，及时回顾总结，加强过程指导和监督，确保人人形成“肌肉记忆”，及时收集总结培训工作存在问题和有效做法并持续改进;加强对职工持股改革后企业及承包商培训，强化承包商安全管理，督促承包商切实履行主体责任，抓实从业人员安全教育培训，确保“保命”教育培训达到良好效果。