11月28日，重庆工程公司受邀参加“强国强企 同心同行”2022中国文化管理协会企业文化管理年会。会上，公司获评新时代企业文化建设优秀单位，公司申报的成果从5000余部党建强企、文化强企、创新强企等案例中脱颖而出，《浅谈创建全国文明单位的思路及措施》案例获评企业党建实践创新成果二等奖，《岁月的足迹》微电影获评第九届最美形象之声银奖代言作品，同时，公司群众工作部主任、亚新综合体育·（中国）官方网站中心/融媒体中心主任何茂珠获评企业文化实践创新先进个人，企业文化建设成果丰硕。
重塑文化。2021年是“十四五”开局之年，也是重庆工程公司“企业文化重塑之年”。重庆工程公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照集团公司企业文化建设有关要求，在公司党委的正确领导下，下大力气完善顶层设计、重塑企业文化，持续大力探索、不断总结提炼，形成了企业愿景、企业使命、企业精神等八个部分组成的企业文化理念识别系统，也标志着公司企业文化重塑取得了阶段性的成果。全公司范围内的企业文化宣贯工作随即展开。
培育文化。企业文化只有融入到企业制度、企业管理和企业活动中，才能真正落到实处。重庆工程公司宣贯理念文化体系，增强员工凝聚力；优化视觉文化体系，激发员工新活力；完善制度文化体系，提升员工内驱力；打造行为文化体系，强化员工执行力；健全品牌文化体系，凝聚员工向心力；“五大”体系建设进一步推动员工自觉践行企业文化理念，培育公司特色品牌文化，凝聚推动公司高质量发展的强大动力。
开花结果。近年来，重庆工程公司企业文化建设屡次收获多项荣誉，不仅是对公司企业文化理念宣传贯彻的肯定，也是对公司坚持文化自信道路的一次鼓舞。下一步，重庆电建将以党的二十大精神为指引，不断丰富文化体系建设，用心用力用情构建“幸福重庆电建”，建设幸福文化，为实现“三个重庆电建”凝聚起强大的精神力量，奋力谱写高质量发展新篇章。
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