“加强自身学习，熟悉业务，行使监督员职能，真正起到桥梁沟通作用。”在近日的党风廉洁监督员座谈会上，新聘的党风廉洁监督员说道。国电宿迁热电公司为进一步建立健全党内监督机制，提升党风廉政建设和反腐倡廉工作水平，唱响党风廉政建设“四部曲”。
建立健全落实党风廉政建设主体责任的长效机制。对所属11个部门负责人开展党风廉政建设主体责任约谈。制定《宿迁公司纪委谈话制度》，每年将结合年度考核、考评，对部门 “一把手”进行定期约谈；对新提任中层管理人员进行提任约谈；遇有重大情况和重要事项时，进行及时约谈，着力建立健全落实党风廉政建设主体责任的长效机制。
新聘党风廉洁监督员延伸监督触角。该公司纪委从每个部门选聘1名党风廉洁监督员。通过组织召开党风廉政建设监督员座谈会，进一步掌握第一手资料，交流经验，查找不足，努力提升监督员队伍的监督水平。下一步将对监督员要进行培训教育，配备书籍，提高监督员的综合素质。
廉洁微电影开启警示教育新模式。结合集团公司“一名党员，一滴清水”专题活动，该公司自编自制了“六不准，六禁止”廉洁宣传教育微电影，警示党员干部谨小慎微，莫以恶小而为之，提醒广大党员干部在任何时候都要坚定理想信念和操守，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，自觉用党纪国法约束自己。由此也开启了该公司直面、迎接和融入“微时代”，创新反腐倡廉宣传教育工作的新局面。
“微家书”专题活动强化《准则》学习。为深入推进“两学一做”学习教育，强化对《廉洁准则》的学习，公司纪委对《廉洁准则》结合企业实际进行五个专题的教育活动。日前，按照落实“廉洁齐家，自觉带头树立良好家风”第一个专题的要求，充分发挥家庭在党风廉政建设中的独特作用，弘扬“尚廉”“助廉”的家庭美德，面向全公司党员干部家属征集廉洁微家书。下一步将对《廉洁准则》四个必须和八项规范，从公和私的关系、廉与腐的关系、俭和奢的关系、苦与乐的关系以及从政、用权、修身、齐家等五个方面分别开展专题教育活动。（周楚楚）
