2016年8月2日，从第十四届中国大唐集团专业知识和技能竞赛（热工控制专业决赛）总结表彰大会上传来喜讯，大唐国际临汾热电公司张强、赵银、焦小龙三位青工喜获大赛第十一名、第十九名、第二十四名的好成绩。其中，张强荣获“大唐集团技术能手”荣誉称号，赵银、焦小龙荣获“大唐集团优秀技能选手”荣誉称号。据了解，在今年7月举行的大唐国际热工专业职业技能竞赛中，张强、赵银、焦小龙分别取得第六名、第十名、第十九名的好成绩，张强获得“大唐国际技术能手”荣誉称号，赵银、焦小龙获得“大唐国际优秀技能选手”荣誉称号。并通过大唐国际遴选，代表大唐国际参加集团公司第十四届热工专业知识和技能总决赛。
临电公司三名选手参赛并全部获奖，这不仅在300MW火电机组同类单位中绝无仅有，就是在整个大唐国际、大唐集团也是屈指可数。这背后离不开他们“五加二、白加黑”的辛勤付出；离不开他们对技术技能知识“精益求精、百炼成钢”的学习和探索；更离不开公司日常高标准、严要求的培训积累。
本次次总决赛，对选手的理论知识、综合能力、压力控制器校验、识图配线调试、PLC程控系统设计组态和程序调试等几大方面进行考评。此次的考评内容非常专业、全面、细致，参赛选手不仅需要具备扎实的理论基础，还必须有过硬的动手能力、紧急情况的临场处理能力、以及强大的心理抗压能力。可以说此次决赛对选手的专业技能、处理故障能力、心理素质等方面进行了全面考察和检验。而张强、赵银、焦小龙具备了这样的能力，在激烈的比赛中，他们沉着冷静、认真答题，发挥出了自己的真实水平，展现出了大唐国际热工专业人才的高超技能。取得本次佳绩，不仅为大唐国际争得了荣誉，更在全系统打出了临电这一响当当的品牌，他们是全体临电员工不用扬鞭自奋蹄、坚持“120分”工作标准和“严、细、实”的工作作风，打造临电铁军的具体体现。佳绩鼓舞士气，临电人永争第一再冲锋，在苦战三季度，全面冲刺全年任务目标的攻坚战中我们一路前行。
潜龙勿用：九层之台,起于累土，千里之行,始于足下。
张强、赵银、焦小龙三位85后，伴随临汾热电公司热工专业，从基建、调试到转生产一路成长，栉风沐雨、披星戴月，从最初的青涩懵懂、“目不识丁”，到如今的稳重成熟、独当一面。忘不了多少个日日夜夜，机器轰鸣、震耳欲聋的厂房里，几位年轻人打着手电、夹着说明书，仔细地研究着控制部件的工作原理和内部结构。忘不了多少个春去冬来，燥热难耐、钢架密布的锅炉顶上，几位年轻人带着热工三件宝（短接线、万用表、螺丝刀），挥汗如雨、如饥似渴的补充着一个又一个设备知识点。
你我应该记得，每一个汽轮机吊装、扣盖的夜晚，热工人全副武装、整装待命的身影，在你们心里，陪伴和等待也是一种职责，后半夜工作来了，是你们手持塞尺、万用表，不断的调整和记录着每一个轴系探头的间隙、工作电压……
你我也应该记得，在灰粉没过小腿、飞灰弥漫的烟道里，你们扎起裤脚、打着手电，在犄角旮旯里仔细的检查和记录着每一个温度元件、风量装置的磨损情况；为不影响机务专业第二天的检修工作，灰暗灯光下加班拆除热工测点接线的孤独身影。
你我还应该记得，热工有百般种你们未曾体验过的欢乐味道：大冬天脸鼻冻的通红、棉衣里裹着的身子却在一直冒热汗的别样味道；检修现场，顾不上喝水口渴难耐却一股清泉憋到下班的不良体感；还有那“没有体验过220V交流电击的滋味，不配说你搞过热工”的无厘头自嘲；更有那17：25，一群头戴蓝色安全帽的“博尔特”们，从现场飞奔向大门口的业余短跑手，在那段时光里，门卫室里一排整齐的蓝帽子是热工人一道亮丽的风景线，它们伴着夕阳又迎来朝霞……
见龙在田：千淘万漉虽辛苦,吹尽黄沙始到金。
2016年集团公司将举办热工大赛的消息传来，在公司和部门各级领导的重视下，热工专业经多轮考试、层层遴选确定人选，但无奈受现场实际工作限制，尤其超低排改造工作的快速推进，不得已再次采取了以往“不脱产、不离岗，自学为主、辅导为辅”的备赛原则。此时，热工机班张强、赵银两位同事正在策划2号机小汽轮机排气压力高保护的重要技改，主负责2号机组锅炉侧的热工炉班焦小龙、杨一明两位同事正协调施工人员进行超低排放CEMS系统改造和吹灰汽源改造工作，直到离厂参加大唐国际统一组织的赛前培训，几人才仔细交接了工作任务，匆匆准备行李赶赴唐山。遴选阶段，白天，他们在现场迎着骄阳、顶着烈日，监督着设备安装质量和工艺、协调各专业以避免影响热工安装进度，晚上对照考试内容，认真的翻阅资料、勾勾写写，一幅幅“月影又上东山顶，转身却见妻睡熟”的动人画面，至今让人历历在目。
在赛前的集中培训期里，三人非常珍惜来之不易的参赛机会，白天他们苦练实操项目和软件组态，晚上机房关闭后，他们就在宿舍里刻苦攻读理论知识，近60个日日夜夜里，三人从没有在凌晨1点前睡过觉。为了熟练掌握比赛科目、强化动作的精细性和完整性，三人甚至在使用完培训中心规定的材料外，还自掏腰包购买了近千元的消耗性材料。在备赛的60天时间里，三个人、三个家庭同样也承受了巨大的压力和艰辛。张强的孩子未满一岁，因晚上无人轮换看护小孩，不得已将小孩断奶送回千里之外河北老家由爷爷、奶奶照料；赵银孩子已有4岁，在一次外出玩耍时，不慎从器械上摔落下来，头部磕破、血流不止，紧急送往医院缝了6针，为不影响他比赛，小家伙给爸爸打电话时懂事的和妈妈一起隐瞒着真相，是母子两人共同面对着不期而至的灾祸，直到比赛结束；焦小龙在备赛最关键时刻，头疼的毛病突然犯了，一疼就是十多天，无法及时回家就医，但为了恢复状态、提高学习效率，他只得每天口含去疼片，强忍剧痛每天坚持练习。
8月1日，金榜题名的捷报传来，热工每一个人无不欢欣鼓舞、欢呼雀跃，三人在内部工作群里一直强调是全体热工人共同努力的结果。是的，荣誉属于他们三人，也属于厂里翘首企盼的其他兄弟。60个日日夜夜，热工专业人少、活多，任务重，6月里，2号机组超低排工作热工侧CEMS设备、吹灰蒸汽程控还在调试，集团公司环保核查如期而至，超低排调试、机组启动、缺陷消除、环保核查资料准备等一系列工作……班里仅有的3个人恨不得“掰成两半用”，个人夜班频率大大增加。为缓解人手紧张局面，经专业紧急请示部门，将机、炉两班合并为一个班组开展工作，辅控班在工作任务少时还主动要求增援主机两个班。60天里，热工人几乎没有进行值班补休、没有主动要求过周末休息，为迎接环保核查和配合超低排调试，热工炉班甚至在端午节都没有安排休息。60多个日日夜夜，有艰辛也有泪水，但大家都没有怨言，唯有难忘的体验和心智的愈发成熟。
飞龙在天：十年磨砺宝剑成，芳苞初绽香未浓。
从2010年到2016年，热工专业在6年的发展过程中，从曾庆祥、王建军两位老师傅组建热工专业，到王建军、王鹏1、梁景源三任主任的承前启后、辛勤耕耘，热工专业人员整体技能水平大大提升、个人独当一面、单兵作战能力显著提高，设备可靠性逐年上台阶，设备缺陷发生率逐年降低。
“一门七进士，父子三探花”曾用来形容“苏氏”一门人才济济、欣欣向荣的喜人景象，临电热工专业组建至今，19人的专业人才队伍，平均年龄29岁、拥有7名中共党员，先后在集团公司、大唐国际、公司组织的各类劳动竞赛中获得集体荣誉8次；在先后三届集团公司组织的热工专业技能大赛中，获得集团公司级荣誉5人次、获得大唐国际级荣誉7人次；在省市、集团、国际以及公司组织的优秀共产党员、共青团员、青年岗位能手、十佳标兵、先进工作者评选中获得荣誉20人次。
正所谓：楼外风光开胸臆，须知还有更高层。谨以此文献给青春奋斗的19位热工兄弟姐妹，更感恩于在我们身后默默见证、支持、鼓励我们成长的268名大唐临电人！雄关漫道真如铁，而今漫步重头越。荣誉属于过去，奋斗成就未来。在全体干部员工上下齐心、凝心聚力、逆势攻坚的大浪潮下，临电人唯有戒骄戒躁、不忘初心，才能永葆本色、砥砺奋进，无畏前行。（临汾热电公司 吴永波 梁景源 田宇翔）
