近日，平顶山发电分公司“互联网+”打造党员学习新模式，营造浓厚的学习氛围，探索党员“学”与“管”同步推进新模式，提升党性修养。
“互联网+学习”，让党员随时学。发挥互联网快速便捷的优势，拓展手机平台，利用企业微信群和公众号，及时推送学习素材，更新学习内容，，让党员随时随地的了解学习内容，接收教育，交流心得体会，分享工作感悟，确保党员学习全覆盖。
“互联网+服务”，让党员随时做。将“互联网+”工作紧密与生产、生活相结合，围绕中心工作，发挥“党建引领，精细管理，创新创效”的作用。利用微党小组和功能党小组平台，立足公司重点难点项目，发挥党员的大局意识、服务意识、创先争优意识。
“互联网+监管”让党员随时改。将“互联网+”工作紧密与生产、生活相结合，建立监督管理机制，架起党员干部思想动态交流台。及时更新党员积分考核信息，相互监督，共同进步，形成“比、学、赶、超”的良好工作氛围。
