自“两学一做”学习教育开展以来，国电黄金埠发电公司精心组织，周密安排，以四个结合扎实推进学习教育，确保学习教育取得实实在在的效果。
坚持与党支部建设相结合。该公司以“两学一做”为契机，以党支部建设为抓手，深入开展标准化支部建设工作，确保组织建设、队伍管理和制度执行“三规范”，通过两学一做”想方设法调动基层班组、党支部的工作热情。在“两学一做”学习教育中，领导班子做凝聚人心的强磁场，提升龙头带动，党支部做冲锋在前的桥头堡，实实在在地发挥战斗堡垒作用，全体党员做无坚不摧的钢筋骨，将示范带动作用得到最大限度的发挥。
坚持与“三会一课”相结合。该公司紧紧抓住“三会一课”这一重要环节，充分发挥“三会一课”作用，开展“两学一做”学习教育，“三会一课”中的党课制度，是开展“两学一做”学习教育的制度性载体。“两学一做”学习教育为“三会一课”的党课指明了讲什么、学什么。通过抓“三会一课”的规范会、常态化，进一步增强党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，用先进理论武装头脑、指导实践、推动工作。
坚持与分类分层推进相结合。该公司针对不同群体党员的实际情况，提出具体要求，引导党员在任何岗位、任何地方、任何时候、任何情况下都要铭记党员身份、履职尽责。在领导岗位，要突出示范引领，带领职工群众增强技能、提质增效、转型升级；在管理岗位，要突出高效服务，以实际行动践行管理与现场零距离，为一线职工办实事、解难题；在一线岗位，要突出爱岗敬业，强化爱党护党为党意识，为打赢提质量增效攻坚战做贡献。使广大党员干部带头弘扬正气、强化责任意识，始终重责任、讲责任、负责任，按照所从事的工作职责和规范，主动将每项工作想清楚、说明白、干到位，做凝聚正能量、宣传正能量的表率。
坚持与中心工作相结合。该公司开展“两学一做”紧紧围绕企业生产经营中心，针对制约企业安全生产和经营发展的重点、难点开展攻关，切实解决困难，助推发展。各个党支部和全体共产党员紧密结合创岗建区、党内评先等活动，在现场一线亮身份服务、找问题攻坚、挖难题破解，比能力、比水平、比贡献，认真分析电力体制改革的新形势、企业管理新问题、发展新课题，把思想和认识高度统一到公司及企业的重大决策部署上来，把智慧和力量凝聚到确保企业各项目标的实现上来，大干、快干、实干，在拼搏进取中锻炼自我，提升自我。（罗细生）
