大唐江苏公司举行2024年11月份党委理论学习中心组(扩大)学习研讨

　　11月27日，江苏公司举行2024年11月份党委理论学习中心组(扩大)学习研讨。深入学习贯彻习近平总书记在省部级主要领导干部学习贯彻党的二十届三中全会精神专题研讨班开班式上的重要讲话精神，深入贯彻落实集团公司党组书记、董事长邹磊到江苏公司调研指示精神，抢抓机遇，奋发有为，在精益管理上做示范，在全面从严治党上做表率，争当集团公司高质量发展排头兵，确保超额完成全年各项目标任务，为奋力推进中国式现代化江苏新实践、谱写“强富美高”新江苏现代化建设新篇章贡献大唐力量。

　　江苏公司党委书记、董事长郭亚斌主持学习研讨并作总结讲话。公司领导马国斌、穆廷懿、毕宏远、乔红勇、谢超、杨苏亮参加学习;马国斌、穆廷懿、杨苏亮分别结合分管工作交流发言。

　　会议指出邹磊董事长调研期间，对江苏公司提出了新目标、新定位，明确了“五个坚持”具体要求。江苏是集团公司发展的重点区域，系统上下要以邹磊董事长调研江苏为契机，强化“争当表率、争做示范、走在前列”的使命担当，积极主动融入长三角一体化发展，不断增强核心功能，提升核心竞争力，坚定不移推动集团公司在苏高质量发展。

　　会议强调一是坚持战略引领，全力抓好“十四五”收官和“十五五”规划，围绕“四个一批”目标冲顶摸高，统筹规划好吕四港公司“风光火热储”综合能源基地建设，超前谋划徐塘公司高质量发展新蓝图新路径。

　　二是坚持目标导向，明确江苏公司新目标新定位，发挥好自身地域优势，在精益管理上做示范，在全面从严治党上做表率，争当集团公司高质量发展排头兵，持续增强企业创新发展的能力和动力活力。

　　三是坚持问题导向，清醒认识当前存在的问题和不足，从管理入手，把情况摸清、把问题找准、把对策提实，在发展规模、经营管控、精益化管理等方面下功夫，扎实做好整改提升。

　　四是坚持结果导向，做到想干事、能干事、干成事、不出事，坚持公平公正、发扬斗争精神，树立鲜明选人用人导向，把选树年轻干部作为江苏公司的符号，做好优秀干部人才选拔任用。

　　五是坚持全面从严治党，深化落实“两个责任”，坚持党的领导、党的建设，深入贯彻落实邹磊董事长调研讲话精神，加大江苏公司新目标宣贯力度，让卓越文化在江苏落地落实。

　　江苏公司各部门负责人、“卓越青年”计划学员代表参加学习。(许 明)