本网讯 8月28日至31日，大唐集团公司举办2017年度“法治大唐”建设骨干培训班。集团公司副总经理、党组成员栗宝卿参加分组讨论活动并在讨论结束后讲话。
为深入推进“法治大唐”建设，更好地把握法治央企建设的新形势和新要求，全面提升集团公司法律骨干人员的能力素质，本次培训集团公司系统各企业共82名法律骨干工作人员参加，课程安排了法治央企建设、全民所有制企业公司化改制、合同争议处理纠纷实务、民事诉讼实务、商标侵权案例及应对措施、法律风险管理辅导等专题讲座，并组织学员现场收听了国资委第十三期法治讲堂，研究了集团公司1000万以上重大法律纠纷处理措施、听取了13家分子公司关于法律研究课题的报告，并开展了培训考核。
栗宝卿在讲话中充分肯定了系统各企业法治建设工作所取得的积极成效，强调了法治工作在为企业经营管理保驾护航方面的重要作用，分析了“法治大唐”建设工作面临的新任务、新挑战，并对系统各企业法治工作提出了新要求。
栗宝卿要求，系统各企业法律工作人员提高站位，坚定信念，提高做强、做大、做优国企的责任感和紧迫感；善于将法治工作与生产经营各方面工作有机结合，多沟通，抓引领，用“法”为“企”护航；认清内外部形式，我们要“走出去，请进来”，多学习，勤思考，做好服务工作；依靠“一把手”推动法治建设，依托全员参与将法律工作引入各岗位流程当中，提高企业法律风险超前预判能力，充分发挥法治工作在提升企业管理水平、防控企业风险方面的重要作用，共同推进依法治企的新局面。
