日前，江西水电经过层层推荐和评选，对2020年在公司战略发展、科技创新、工程创优、优质服务、安全生产等方面取得优异成绩的12个部门（单位）、30个优秀班组、5名劳动模范、10名先进生产（工作）者标兵进行了表彰奖励。该公司多次评选旨在通过多层面发掘、多形式培养、多渠道宣传，充分发挥先进典型的示范、引领和带动作用。
2020年，江西水电深化巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，大力组织开展以“能力提升促发展、提质增效作贡献”为主题的岗位建功活动，着力提升干部员工能力素质，构建了岗位建功活动的浓郁氛围。在评先树优工作中，该公司始终秉持“名额下放基层、直面一线评树、民主选举推荐”的原则，努力把业绩突出、群众认可、威信较高、榜样示范作用发挥较强的生产一线先进团队和个人真正推荐选拔到先进行列中来，营造了“赶、学、比、帮、超”的浓厚氛围，树立起看得见、叫得响、群众公认的身边标兵。
该公司号召干部员工按照“深学、细照、笃行”的要求，以先进典型为标杆，坚定理想信念，端正价值追求。该公司将积极谋划，整合力量参与先进典型的宣传推广工作，立好身边的镜子，用身边事教育身边人，使不同单位、不同部门、不同岗位的基层干部员工学有榜样、创有目标、争有方向，引导大家学先进、见行动、做贡献，激发为“十四五”开好局起好步的内生动力。
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