6月27日，由德国莱茵TÜV集团主办的“中德可持续发展高峰论坛”在北京举行，来自中德两国的企业、金融机构、智库及非政府组织的200多位代表聚焦2030可持续发展议程下的企业社会责任话题，展开全方位、多角度的探讨和分享。记者就能源环境和可持续发展有关问题专访了访朗盛化学大中华区全球采购物流负责人及携手可持续发展倡议亚洲区负责人徐诚博士。

图为徐诚博士在中德可持续发展论坛上发言

　　记者： 徐诚博士，我们知道朗盛化学在世界上是享有盛名，您加入到朗盛有十多年了，经历过企业发展的重大事件，能不能通过一些案例介绍一下贵公司在实践可持续发展方面做了哪些具体的工作？第二个问题，朗盛公司在中国十几年来跟中国同行做了哪些成功案例，特别是在可持续发展和能源环境方面。第三个问题，您作为全球物流采购总监，对中国企业有什么建议？

　　徐诚：我加入朗盛已经有十多年了，先后在不同的工厂任职过，我们是真正的制造企业。作为一家德国公司，朗盛在中国目前有七个工厂，进入中国已超过20年了。其实，我们从拜耳时期就进入到中国市场，那时有一些合资和独资公司，无锡工厂是拜耳化学第一个独资公司，现在已经搬去常州。

　　无锡工厂2004年被国家环保总局评定为全国第一家“国家环境友好企业”,中国政府还特别发行纪念邮票。我们在进入中国之后一直非常关注环境安全，提倡要平衡经济、生态、社会三个可持续发展方面的需求，是朗盛无论在中国还是在德国一以贯之的标准，我们叫做“Good for business，Good for society”，就是“益于企业，益于社会”。

　　环境责任方面。朗盛已经连续第8次被纳入道琼斯世界可持续发展指数，其实对于朗盛来说是挺不容易的。而且我们已经被列入“国际投资者计划”，碳排放披露项目CDP A级气候名单，全球只有193家企业入选。在气候保护方面，2015年比2010年二氧化碳排放量全球减少了16.8%，2015年比2010年有机化合物排放量减少了34.5%，而我们的目标是2025年底比2015年二氧化碳排放量及特定能源消耗量再减少25%，这是我们环境方面的一些承诺。

　　可持续发展方面还包括社会责任的履行，我们在全球一直支持科学教育，已覆盖了70多万年轻人。在中国我们做了一些科普性质的工作，向小学生捐赠化学实验包，已经捐赠了5000多个化学实验包；还资助了大学生水竞赛，提高对自然资源的保护，到今年已经是第五年。2014年起，朗盛跟中国石油和化学工业联合会共同举办了5次“健康、安全、环保”研讨会。此外，我们在中国跟德国一样，工厂也有开放日活动，2012年起已经举办了13场开放日。

　　特别是我还有另一个任务，现在不光是朗盛，在欧洲也很看重女性管理职位，到2020年20%的职务要由女性承担，这也是我们履行社会责任的一方面体现。

　　在亚洲区，我们的化工企业也承担一些协助可持续发展的工作。生产者从供应链角度怎么贯彻可持续发展理念？怎么保证我们签署的联合国框架契约？ 2011年，6家欧洲公司共同创建了一个名为“携手实现可持续发展”(TFS) 倡议组织，其中5家是德国公司，都是国际化工企业。今年，已有23家公司加入TFS，最近加入的一家是中国的万华公司。TFS也希望能够更国际化，吸引更多中国的企业，对国际化工方面的可持续发展标准做出贡献。我们有在线评估和审核的计划，对供应商进行联合审核，现已有超过1.2万家的供应商做了TFS审核。23家公司一年的采购额有2500亿美元，针对采购方做的可持续发展计划，更多影响到我们整个供应链。

　　关于您的第二个问题跟中国公司怎么合作？我们其实做了很多与风险管理以及供应商管理相关的事情，供应商管理是要求供应商和我们一起提高，推动环境、安全、劳工健康等各方面朝着更好的方向发展。

　　您的第三个问题——万华是第一家加入TFS的中国企业，他们要实现国际化、成为真正的国际企业还是有提升的空间，TFS致力于帮助国内同行在可持续发展标准、理念方面，加深交流、共同提升。我们每年会举办关于可持续发展方面供应商培训，目前也在各种各样的活动中提供做供应商可持续发展方面的专业培训课程，告诉他们什么是可持续发展，从经济、环境、社会各个方面，提高他们的管理标准和理念，我们希望能从源头开始跟中国同行一起提升和进步。

　　记者：在可持续发展方面，TFS这个组织目前在欧洲和中国运行的情况如何？

　　徐诚：TFS是一个国际企业组织，而且我们在比利时注册了一家非盈利机构，企业的会费作为运营资金。在中国有一个地方组织，自愿性加入，只要是这23家公司在中国的分支机构，我们都会邀请，现在总体而言大家对可持续发展理念非常认可，都愿意参加。最重要的是，大家都很认同可持续发展理念，尤其我是中国人，热切地希望通过自己的专业知识和经验，帮助更多中国企业在可持续发展理念和实践得到更大的提升，更快地与国际企业看齐。

　　记者：非常感谢徐博士，希望TFS在可持续发展方面影响越来越大，祝愿你们的工作越来越好。