“重安全、抓安全”、“安全工作、党政同责”、“不安全、不施工”、“构筑本质安全企业”---各个企业，无不高度重视、重点强调、严格施为、大力管控。
作为一名一线的安全工作管理者，我深刻地认识到，筑牢安全底线，切实营造生命至上、创造安全第一的生产环境，需要从行为开始。
在安全管理工作中，经常会听到这样一句话----“习惯性违章”。这里的“习惯”，就是长期随意、疏忽的“行为”所致。比如：天气热，安全帽的帽带不系或系不牢；嫌麻烦，安全带“低挂高用”；高空移动不便，安全带仅仅是背在身上，不挂或是随便找个地方“挂”一下、意思一下；心存侥幸，安全员看不到就疏忽、或是躲着安全员、或是安全员来了就意思一下……今天我没“出事”、“我一直都这样，也没出过事”……还沾沾自喜！
这样“日积月累”的“行为”，必然导致了出事后的常见语----“习惯性违章”。
所以，要时时刻刻做到行为安全。行为安全是一个自我约束的过程，需要时时刻刻去提醒自己，时时刻刻想到安全，久而久之就成为了习惯，一旦成了习惯，就是好习惯，就是安全的习惯。例如，更换砂轮机片时要关闭电源、拔掉砂轮机插头，再更换砂轮片，这是基本操作规程，我们就要养成习惯自然的做、去遵守。
当然，养成良好的安全习惯，非一日之功、一己之力，需要项目的教育、需要制度的约束、需要安全管理人员的监督、需要老师父的传帮带、更需要自己安全意识的提高、自我约束能力的提高，如此，才能把安全行为的量变，积累成为安全习惯的质变，这样，筑牢安全底线，才不会是一句空话。
