在热控岗位上,有这样一个人,他数十年如一日的坚守着,从初入职的电力新人到如今的技术达人,他勤学本领、苦练技能、踏实工作,无时无刻都在诠释着一名优秀电力人员的专业素养,他就是八〇三热电厂热控专工寇西安。
1991年8月,刚走出校门的寇西安成为大唐八〇三热电厂的一名员工,勤学好问的他一参加工作,就整天跟在师傅们的身后,设备一有缺陷就跟着跑现场、学技术,对于设备和系统中不清楚的地方,每次都仔细查找资料并认真向师傅请教。伴随着这股刻苦劲儿,他很快熟悉了系统,掌握了现场各种热控设备的原理和维护。
1993年5月,经过专业竞岗考试,他成为热控班的检修负责人。面对更加繁重的工作,他每天一上班就背上工具包,仔细巡视所负责的设备;接到运行电话,总是第一时间奔赴现场消缺维护。寒冷的冬夜,他冒着零下十几度的严寒,爬到炉顶逐层检查仪表伴热效果;炎热的夏日,锅炉房里闷得像蒸笼一样,他汗流浃背地抢修着设备。厂房内,锅炉顶,风机旁,干除灰现场……处处留下了他忙碌的身影。
干一行,爱一行,精一行,做一名出色的热控人是寇西安坚守的信念。为了更好的适应岗位要求,工作之余他利用各种机会不断学习充电,弥补自己在知识结构上的短板。遇到问题他总是认真思考,多方查找资料,主动想办法解决,直到学会弄懂为止。
2016年,为了八〇三热电厂2台33万千瓦扩建联产机组顺利投运,作为热控专工的他通过自主学习,收集掌握了大量DCS控制系统及热控设备的技术特点、维护注意事项等方面的技术资料,并根据掌握的内容编制了《大唐甘肃发电有限公司八〇三热电厂2x330MW机组热控检修规程》,成为机组热工检修的第一手材料。近期,他还参与了八〇三热电厂2019年机组C修项目计划,制定了热控专业相关检修项目和技改项目,为机组优化运行提前做好谋划。
2017年底至2018年4月,该厂2号机组3号高调门多次发生失控关闭现象,为了保障机组安全运行,寇西安带领攻关小组,结合以前多次相似故障及本次故障曲线,制定了详细检查EH油滤网及伺服阀、线路、接头及卡件的处理措施,最终确定故障应为调门油缸内部存在杂质,在大幅度调节时,杂质吸入伺服阀造成伺服阀卡涩,从而导致调门失控。此故障隐蔽性强,且能够自动恢复正常,使排查难度极大,寇西安始终坚持在生产现场,直至找到问题根源。
参加工作28年来,寇西安在做好自己本职工作的同时,总是把掌握的经验和知识整理出来,分享给身边的同事,并针对厂里的工作提出了许多合理化建议,用实际行动带动大家共同进步。
在检修现场,寇西安教员工们仪表维修技能和基础知识;在机组大修期间,更是手把手教授新入职员工。。为了让班组每个员工都能够熟悉各系统、各类设备的工艺要求,他在班组内大力开展“每日一训”、技术讲课等有效方法,为每个员工寻找到最合适的技能提升路线,一改以前“大锅饭”的培训方式。同时,他根据不同年龄段的员工特点,实施差异化培训和管理,制定出“师带徒 徒助师”新型培训方式,年轻员工教年长员工使用各项电脑系统操作,年长员工传授年轻员工工作经验、检修维护技能。通过让新老员工组合相互培训,同步提升新老员工知识技能水平,实现优势互补。
一枝独秀不是春,百花齐放春满园,作为新形势下的电力工作者,寇西安时刻谨记自己的职责,在不断充实自己的同时,还带领身边的员工一起奋进,坚守初心,为企业蓬勃发展贡献力量。
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在热控岗位上,有这样一个人,他数十年如一日的坚守着,从初入职的电力新人到如今的技术达人,他勤学本领、苦练技能、踏实工作,无时无刻都在诠释着一名优秀电力人员的专业素养,他就是八〇三热电厂热控专工寇西安。
1991年8月,刚走出校门的寇西安成为大唐八〇三热电厂的一名员工,勤学好问的他一参加工作,就整天跟在师傅们的身后,设备一有缺陷就跟着跑现场、学技术,对于设备和系统中不清楚的地方,每次都仔细查找资料并认真向师傅请教。伴随着这股刻苦劲儿,他很快熟悉了系统,掌握了现场各种热控设备的原理和维护。
1993年5月,经过专业竞岗考试,他成为热控班的检修负责人。面对更加繁重的工作,他每天一上班就背上工具包,仔细巡视所负责的设备;接到运行电话,总是第一时间奔赴现场消缺维护。寒冷的冬夜,他冒着零下十几度的严寒,爬到炉顶逐层检查仪表伴热效果;炎热的夏日,锅炉房里闷得像蒸笼一样,他汗流浃背地抢修着设备。厂房内,锅炉顶,风机旁,干除灰现场……处处留下了他忙碌的身影。
干一行,爱一行,精一行,做一名出色的热控人是寇西安坚守的信念。为了更好的适应岗位要求,工作之余他利用各种机会不断学习充电,弥补自己在知识结构上的短板。遇到问题他总是认真思考,多方查找资料,主动想办法解决,直到学会弄懂为止。
2016年,为了八〇三热电厂2台33万千瓦扩建联产机组顺利投运,作为热控专工的他通过自主学习,收集掌握了大量DCS控制系统及热控设备的技术特点、维护注意事项等方面的技术资料,并根据掌握的内容编制了《大唐甘肃发电有限公司八〇三热电厂2x330MW机组热控检修规程》,成为机组热工检修的第一手材料。近期,他还参与了八〇三热电厂2019年机组C修项目计划,制定了热控专业相关检修项目和技改项目,为机组优化运行提前做好谋划。
2017年底至2018年4月,该厂2号机组3号高调门多次发生失控关闭现象,为了保障机组安全运行,寇西安带领攻关小组,结合以前多次相似故障及本次故障曲线,制定了详细检查EH油滤网及伺服阀、线路、接头及卡件的处理措施,最终确定故障应为调门油缸内部存在杂质,在大幅度调节时,杂质吸入伺服阀造成伺服阀卡涩,从而导致调门失控。此故障隐蔽性强,且能够自动恢复正常,使排查难度极大,寇西安始终坚持在生产现场,直至找到问题根源。
参加工作28年来,寇西安在做好自己本职工作的同时,总是把掌握的经验和知识整理出来,分享给身边的同事,并针对厂里的工作提出了许多合理化建议,用实际行动带动大家共同进步。
在检修现场,寇西安教员工们仪表维修技能和基础知识;在机组大修期间,更是手把手教授新入职员工。。为了让班组每个员工都能够熟悉各系统、各类设备的工艺要求,他在班组内大力开展“每日一训”、技术讲课等有效方法,为每个员工寻找到最合适的技能提升路线,一改以前“大锅饭”的培训方式。同时,他根据不同年龄段的员工特点,实施差异化培训和管理,制定出“师带徒 徒助师”新型培训方式,年轻员工教年长员工使用各项电脑系统操作,年长员工传授年轻员工工作经验、检修维护技能。通过让新老员工组合相互培训,同步提升新老员工知识技能水平,实现优势互补。
一枝独秀不是春,百花齐放春满园,作为新形势下的电力工作者,寇西安时刻谨记自己的职责,在不断充实自己的同时,还带领身边的员工一起奋进,坚守初心,为企业蓬勃发展贡献力量。