连日来，国电黄金埠发电公司对今年高考考生家长的廉政谈话，提示这些党员不得操办、参加“学子宴”，更不允许借“学子宴”敛财。该公司在廉政教育工作中，坚持“抓小趁早”，根据季节性特点做好防控工作，取得了理想的效果，实现了建厂以来党员和职工零犯罪。
       该公司为全体党员领导干部和关键岗位人员建立了廉政档案，签订廉洁从业承诺书，并在春节、端午、中秋等传统节日前及时发出廉政提醒，要求这些人不该拿的不拿、不该吃的不吃、不该去的地方不去，自觉做廉洁从业的表率。该公司纪委书记还在本部及各企业，开展了对所属企业党政一把手的廉政约谈工作，就遵规守纪、选人用人、民主监督、路线方针等方面的情况进行询问，征求对反腐败工作的意见和建设，并对执行“八项规定”精神提出了更高的要求。
       在廉政教育上，该公司结合企业特点，不开展“大田漫灌”的教育方式，而是采取抓住党员领导干部这一“关键少数”，做有针对性的强化。今年，该公司每月为职工播放廉政教育影片，引导督促员工提高道德修养，做到时时处处勤拭心灵之尘。该公司党委书记和纪委书记分别为本部党员讲廉政党课和专题辅导，以震聋发聩、发人深省的案例、事实给全体党员以警醒和启迪。
　　在具体操作过程中，该公司要求全体党员，特别是领导干部，对个人重大事项执行报告制度，制定《领导人员操办婚丧喜庆事宜实行“两报告一承诺”暂行办法》，遇有婚丧嫁娶等事宜提前到纪委进行报备，填写申请表并按照规定执行，严禁扩大规模、增加频次。为加强监督，该公司公布了举报邮箱、监督电话和联系人，让干部在群众的监督中自重、自醒、自警，自觉做廉洁从业的“明白人”