今年来，福建邵武发电公司不断创新党风廉政教育活动形式，狠抓思想教育、廉政宣传教育，增强“不想腐”的自觉，筑牢“不想腐”的堤坝，不断提升党员干部拒腐防变能力。

宣传教育多样化。以手机短信、微信群、QQ群、宣传栏、OA办公系统、网站等为平台，学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大会议精神，学习集团公司系统典型案例通报，强化专题策划、扩大专栏声势、设置举报箱、公开举报电话。结合重要节假日，公布违反中央八项规定精神典型问题通报，发送《廉洁过节倡议书》和廉洁短信，运用监督执纪“四种形态”与关键领域、重要岗位开展廉洁谈话。在办公场所、三期工地设置廉政文化墙、廉政广告牌、廉洁文化宣传栏等。

廉政党课制度化。党政主要领导上讲台已经形成制度化，围绕守纪律、讲规矩、扬清风、树正气活动主题，为广大党员干部员工讲廉洁党课。同时，通过《道德讲堂》、《党建大讲堂》、学习身边先进典型等方式，深入开展爱岗敬业、廉洁奉公为主题的党性党风教育；举办党章宪法知识测试，扎实开展党员干部党内法规理论教育；利用各种会议、讲座等形式，开设廉洁教育课堂，有针对性的开展纪律教育，不断强化学习效果，让公司党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。

警示教育常态化。坚持把纪律和规矩挺在前面，注重预防，关口前移，通过参观警示教育基地、观看警示教育片、反腐倡廉宣传教育月活动等模式，常态化开展警示教育活动，筑牢公司党员干部廉洁思想防线。利用市纪委、监委查处的案件，采取“以案说纪＋观摩庭审”方式，用身边人、身边事强化“不敢腐”“不能腐”“不想腐”的震慑效应。

家庭助廉经常化。定期召开“廉内助”座谈会，通过发放家庭助廉倡议书、集中观看廉政警示教育片、写廉洁寄语、送廉政书籍、谈感想体会、党纪条规知识抢答赛等形式，开展领导干部及配偶家庭助廉宣传教育活动，充分发挥“贤内助”“廉内助”作用。