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大唐七台河发电公司学党史炼真功 务实担当创发展

中国电力网发布时间:2021-06-17 11:24:38  作者:张莹

  中国电力网讯  党史学习教育开展以来,大唐七台河发电公司坚持将学习党史与悟思想融会贯通、办实事与开新局同发力,以强烈的政治担当推动党史学习教育不断走深走实,引导全体职工从党史中汲取智慧和力量,以实际行动助力企业高质量发展不断取得新成效。

  强部署重实际,学得深悟得透干得细

  “要进一步鼓足干劲,铆足韧劲,在深入开展好党史学习教育中激发企业改革和有力有序有效做好各项生产工作的新动能,在为职工办实事和推动工作开新局中体现党史学习教育的新成效,以优异成绩迎接建党一百周年。”该公司党史学习教育领导组在第一时间召开党史学习教育动员大会上表示。

  学深方能悟透。该公司成立党史学习教育领导小组,召开专题会议研究部署党史学习教育工作,制定工作任务清单,明确重点任务和工作要求,丰富内容形式,创新方法机制,增强针对性和实效性,推动党史学习教育深入群众、深入基层、深入人心。通过领导干部示范学、支部集体学、交流研讨学等方式,教育引导党员干部职工做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。该公司微信公众号开设“党史百年天天读”专栏,支部党员活动室增设“党的百年历史沿革”宣传展板,楼宇电视展播党史学习教育宣传片,线上开展“读红色家书,学百年党史”互动专栏,通过“微朗读”“微分享”“微故事”等方式,将课堂“搬”到各个“红色阵地”进行现场授课,解读党的理论、党的发展、党的历史,丰富党课内容,促进学习效果。

  该公司将党史学习教育的成果转化为推动企业高质量发展的强劲动力。扎实开展“六查六严”“隐患排查集中整治”等专项工作,紧盯安全生产薄弱环节和关键部位,围绕提高思想认识、完善制度体系、加强安全管控、消除事故隐患等方面开展工作。该公司党委成员坚持每月深入现场开展安全监督检查深入一线调研,积极参加基层班组安全日活动,对所辖党支部联系点的安全生产工作进行专项督导检查,督查“两票三制”“三讲一落实”、现场作业、劳动保护、节能降耗、安全环保等措施落实情况,切实发挥党委在安全生产工作中“把方向、管大局、保落实”的作用。

  走出去请进来,成特色参与广效果佳

  党史学习教育要“火”起来,内容形式先要“活”起来。该公司开展丰富多彩的学习教育活动,在“走出去”和“请进来”中,进一步提高了职工的参与积极性和学习实效性。该公司党委荐书勉励、构建平台、领学促学、基层组织全员覆盖,在“学史明责守纪力行”主题实践活动的促动下,该公司青年职工深入学习党史蔚然成风。

  立足实际、守正创新。为使党史学习教育深入人心,该公司开展了特色鲜明、形式多样的学习教育,开设党史学习教育读书班,党员干部分赴具红色教育基地看主题展览、访先进人物、谈心得体会,打造支部党史学习教育阵地、丰富党史课堂内容、创作红色作品、传播党史声音等一系列举措为党史学习教育注入了新内涵、新载体、新活力。

  该公司将党史学习教育与生产实际工作相结合,以修旧利废、五小创新、“创岗建区”等为实施途径,推动党史学习教育走深走实;依托青年党课,丰富多彩的主题征文、党史知识竞赛等活动,让红色基因、革命薪火代代传承;开展“助力二次创业,赓续百年精神”主题演讲比赛,让党员干部职工在红色经典故事中传承红色基因,凝聚奋进力量。

  该公司为各党支部、基层班组赠送红色书籍、增添投影仪器,扩充学习资源和硬件设施,制定详细学习计划并有序开展。各党支部掀起学习浪潮,积极开展线上“党务+”活动,创新策划线上“主题党日活动”“三会一课",组织观看红色故事,感悟历史精神。各基层班组创新开展“晨读五分钟”读党史、学党史、悟党史活动,将党史学习教育融入到常态化工作中,并结合线上“党史百年天天读”活动,在线开展“爱岗敬业是什么”“二次创业干什么”互动讨论,确保每位职工明方向、知措施、担职责。

  该公司坚持学习培训“不断线”、技能提升“不断档”,建立“党员带头、全员参与、携手共进”机制,依托“学习强国”“钉钉APP”等载体,创新搭建“空中课堂”,开展“线上技术讲堂”活动,通过“讲述+总结”的方式,让职工讲述在工作中遇到的技术难题和解决问题的小窍门、小革新,总结亮点、讨论难点、解除疑惑。开展“线上党史学习交流”,促进职工学深学透、深刻理解党史精髓要义,激发爱国爱党爱企、干事创业、以昂扬姿态奋力开启二次创业新征程的热情,将在学习中汲取的智慧和力量,转化为二次创业的内生动力,助力企业高质量发展取得新业绩。

  办实事解难题,送温暖创发展传党情

  学史重在力行。该公司聚焦重点工作,边学党史、边办实事,以知促行、以行践知,推动全年工作任务有效落实。该公司坚持把学习党史同安全管理、思想认识、后勤保障相结合,通过“党员干部亮体会、部门班组亮成果、先进楷模亮形象”检验学习教育成效。该公司领导深入一线班组广泛听取意见,了解职工需求,形成“调研+商讨+落地”模式,通过开展职业健康讲座、赠书活动、暖心行动等,切实为职工群众办实事、做好事、解难题,提升职工群众获得感、幸福感、安全感,增强职工队伍凝聚力、战斗力和创造力,为推动企业高质量发展提供有力保障。

  推进技术攻关。该公司把学习党史同总结经验、关照现实、推动工作结合起来,同实现降本增效协同效应、深入打好安全生产攻坚战结合起来,加强现场安全管理、推进设备隐患排查治理、危化品安全检查、防火隐患排查等专项工作,夯实安全基础。科学抚筹增发电量与调峰辅助服务关系,实现季度深调及两个细则收益创历史新高。加大科技创新力度,找准“云大物移智”与生产过程管控的结合点,积极推进与哈尔滨工业大学“输煤系统智能巡检机器人”科研项目。紧扣“碳达峰”“碳中和”要求,与地方政府签署新能源项目战略合作框架协议,推动“多能互补一体化”项目突破性进展,为企业高质量发展注入强劲动力。

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