本报讯 11月17日获悉，国网湖南省电力有限公司打造的灵活用工服务平台——“电小二”灵活用工数字化管控平台在试点单位上线，并完成首单用工招聘信息发布。该平台可全过程规范零星用工管理，一定程度上助力解决生产一线结构性缺员等问题。
在“电小二”灵活用工数字化管控平台上，工作人员可根据辅助用工的实际需求，通过平台网页端发布用人招聘任务单，明确任务类型、时间、地点、酬劳以及接单灵工的性别、年龄、资质，面向社会招聘，大大节约了招聘时间。社会用工人员只需在微信小程序端口进入“电小二”平台，即可完成“个人认证、资质认证、合同签署、任务查询、任务接受”等一系列接单操作。接单申请通过审核后，社会工人员即可按照约定时间到达指定地点实施作业。现场督查人员可依托“电小二”平台，用手机实时记录现场工作情况并将其上传至后台系统，供后台工作人员实时查询，实现任务作业实施全过程可控、在控。系统平台还可通过提交验收资料、成果照片、定位等信息，对用工人员的任务成果进行全面验收。验收完成后，酬劳直达工人个人账户，平台同时展示流水明细记录，实现酬劳发放规范化、透明化、高效化。
在平台开发期间，国网湖南电力组织岳阳供电公司、衡阳供电公司、国网湖南电力超高压变电公司、国网湖南电力综合能源公司4家试点单位开展多次现场调研，全面收集需求66项，根据需求拆解系统平台功能119项，历时150余天完成系统开发调试。
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