●人物简介 郭金智 中共党员，工学硕士，高级工程师，冀北承德供电公司总经理、党委副书记，曾获北京市优秀青年工程师、河北省劳动模范、国家电网有限公司专业领军人才等荣誉。
●个人感悟 我要牢记初心使命，以身作则，在工作中想在前、走在前、干在前，用实干彰显党员本色。
“河北承德塞罕坝国家冰上项目训练中心是运动员备战2022年北京冬奥会的专属训练场地。馆内的二氧化碳制冰设备和除湿机需要不停运转，我们一定要做好供电保障工作。”7月6日，冀北承德供电公司总经理、党委副书记郭金智来到河北承德塞罕坝国家冰上项目训练中心配电室，实地了解该公司保障冬奥场馆用电情况。
2019年8月，郭金智开始担任承德供电公司总经理、党委副书记。两年来，他强化精严管控，带领该公司2500多名员工把安全工作摆在首位，挖潜能、提质效，谋发展、勇创新，推动承德供电公司高质量发展。
创新创效的助推者
承德地处山区，气候干燥，多大风天气。当地森林覆盖率达57.67%，有4条特高压线路、18条500千伏线路过境，防范森林草原火灾是线路运维的重点工作之一。
自2020年3月起，郭金智多次到工作现场了解防山火各项举措，调研线路防外力破坏工作落实情况。他结合地区输电线路实际，在多次同承德市政府相关部门沟通后，提出建设承德供电公司输电全景智慧指挥中心。今年2月份，该中心建成投运。输电全景智慧指挥中心以“大云物智移”技术为基础，整合了承德市政府林火视频监控及供电企业的线路可视化、分布式故障监测、无人机自主巡检等六大智能系统，实现了输电线路的立体联合巡检、智能隐患识别、智慧故障研判。
今年2月至6月，输电全景智慧指挥中心共接入承德市政府林火视频监控布点1819个，累计推送山火、施工、外力破坏、树竹隐患等告警信息7.86万条。值班人员在线核实后发现危急隐患33处、严重隐患52处、一般隐患116处。
郭金智还大力推进基层创新工作，提出要在承德供电公司建设双创孵化中心，实行柔性双创组织模式和揭榜挂帅制。在他的推动下，2020年10月份，承德供电公司与国网电商公司合作，在国网双创平台开辟了首个地市级专区，为企业各类创新业务提供支撑。
面对经营压力，郭金智广开思路，带领承德供电公司干部员工从严从实完成各项工作任务。这样一组数据记录了该公司2020年1月至今的提质增效成果：调换288台轻重载主变压器，节约改造资金1289万元，增加售电收入2220万元;盘活内部资源超过9000万元;推广2307个电能替代项目，替代电量34.32亿千瓦时。
促进工程落地的实干家
2020年12月1日，郭金智代表承德供电公司与河北省围场满族蒙古族自治县政府、御道口牧场管理区委员会签署“承德塞罕坝周边区域发展相关公用供电设施建设合作协议”。协议明确围场县政府、御道口牧场管理区委员会共同出资建设220千伏塞罕坝输变电工程，工程建成后将无偿移交给承德供电公司运维管理。220千伏塞罕坝输变电工程将为围场县西北部地区经济社会发展、张承电气化旅游铁路供电提供坚强电力保障。
如何将承德电网与地方经济社会发展、生态文明建设紧密结合起来，是郭金智任职后一直思考的问题。他多次外出调研，和领导班子成员反复商讨，确定了“绿色发展、智慧赋能”的工作思路，明确了智慧安控、运营、运检、服务、监督“五大智慧体系”建设举措，并提出助推承德地区建成全绿电生产、全绿电乡村、全绿电旅游“三大示范窗口”。
城市发展必须要有坚强可靠的电网作为基础。到承德供电公司工作后，郭金智了解到承德市核心区域的开放负荷受限且20年没有新增变电站。于是，他与政府相关部门沟通协调，政企合作推进110千伏石洞子沟输变电工程落地。该工程可解决承德市双桥区中心城区供电能力不足的问题，提升城市配电网供电可靠性。110千伏石洞子沟输变电工程及其配套工程作为承德电网“十四五”重点规划项目，被列入承德市2021年十大民生工程。
2020年1月至9月，郭金智带领专业团队以提升新能源送出和消纳能力、提升城市配网可靠性、提升乡村电气化水平、提高电网智能化“三升一化”为主线，编制完成承德电网“十四五”规划，建立了规划评估体系。
时刻冲在前的带头人
“关键时刻，党员干部要冲在最前面!”郭金智用实际行动践行了这句话。2020年年初，面对突如其来的新冠肺炎疫情，郭金智与承德供电公司领导班子成员靠前指挥、深入一线，组织该公司14支党员服务队分队1893名队员逆行而上、抗疫保电。
在复工复产的关键时期，他牵头编制了“电力看经济”月刊，助力政府以企业复工电力指数科学研判经济形势，服务政府决策和当地经济社会发展。
为做好脱贫攻坚工作，郭金智实地走访了承德供电公司各驻村工作队，结合各村实际从基础升级、产业支撑、能力提升等方面想办法。2016年到2020年，承德供电公司2076项10千伏及以下配电网工程按计划投产，20项集中式光伏扶贫电站、665个村级光伏扶贫电站建成投运。截至2020年年底，在该公司的帮助下，8个定点帮扶村、1个协助帮扶村全部脱贫出列，1107户3317名贫困人口实现脱贫摘帽。
企业要健康发展，人是关键。2020年年初，在郭金智的提议下，承德供电公司启动了“幸福工程”，确立了“坚持以职工为本、坚持价值引领、坚持创新驱动、坚持效果导向”的原则与方法，服务职工成长成才、满足职工美好生活需求。通过一年多的努力，承德供电公司共建成职工小家30个，解决职工重点关心问题68个。
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