为充分履行央企责任，帮助学子圆梦校园，公司工会开展金秋助学活动，密切联系公司与员工之间的深厚感情，打通成长成才的“最后一公里”，持续照亮莘莘学子求学之路。
精心定制，关爱护航。“金秋助学”活动作为公司“实事”项目之一，已经连续开展多年，为新生提供学生资助政策宣讲、新生报到接送、爱心助学礼包发放等“一站式”服务，做到计划详、措施实、有创新，使“金秋助学”活动体现工会特色，扩大社会影响。据统计，活动开展以来，已成功帮助职工子女近百人，使得越来越多的寒门学子在公司资助下成人成才，回报社会，回馈祖国。
助学同行，入学无忧。入学报到是每一个新生进入大学校门的重要一环，公司职工林增因常驻北京维护项目不能陪同女儿入学报到。检修分公司工会了解这一情况后积极策划提前联系安排车辆接送林增女儿的开学入学。送学路上，工会干事与受资助学子谈理想、聊未来，她也表示会珍惜来之不易的求学机会，珍惜这份来自公司大家庭的关爱，她会努力学好新知识、掌握新本领、增长新才干、志存高远、自强不息，把公司的关心关爱，转化为感恩社会、感恩企业、感恩父母、立志成才的动力，以优异的成绩报效国家。
近年来，上海电建一公司不断加大关爱帮扶力度、拓展资助范围、优化帮扶结构，进一步拓展了困难职工子女关爱帮扶覆盖面，充分体现了公司对困难职工子女入学的关爱和关心，做好职工“娘家人”给困难职工子女上学难送去希望，为他们守护梦想的种子
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