国家能源集团福建福州发电公司召开2020年度工作务虚会
发布时间： 2020-12-16 17:19:30 来源：中国电力网 作者：蓝永明
中国电力网讯 为深入贯彻落实党的十九届五中全会精神，认真谋划好“十四五”和2021年工作，12月10日，国家能源集团福建福州发电公司组织召开年度工作务虚会。该公司领导班子、全体中层干部及相关人员参加了此次会议。
会上，该公司领导班子成员结合分管业务领域，对公司“十四五”规划、2021年工作提出具体要求。各业务部门负责人简要汇报了2020年亮点工作，重点阐述了2021年的工作思路，同时对公司从严治党、转型发展、安全环保、管理创新、经营提效、人才培养等重点领域提出近30余条意见建议。会议发言既务虚又务实，既谈发展思路又提意见建议，会场气氛十分热烈。
此次会议充分肯定了与会人员提出的工作思路和意见建议，深入分析了当前公司面临的机遇与挑战，并对全体员工一年来的辛勤付出表示感谢。同时围绕2021年工作重点强调了九个关键词。一是强基础。以落实“安全生产三年整治专项行动”为抓手，严格落实人身风险管控，不断提升机组可靠性，夯实安全生产基础。二是善思考。高度重视政策收集研究，勤于思考，顺应趋势，增强工作的敏感性、预见性和前瞻性。三是补短板。针对存在的不足和短板，拿出刮骨疗伤的魄力，对症下药，破除顽疾。四是促转型。持续保持战略定力，继续围绕“转型”和“重塑”两个关键词，放开思路，大胆探索;大力推进热电联产认定，不断创新技术、产品与服务，积极探索电、热、水、气综合能源服务改造升级，提高企业核心竞争力。五是提效能。要学会做“减法”，精简各项制度内容，建立一套科学可行、务实有效的督导机制，提高工作效率;培养一种凝神聚力、争先奋进的工作精神，不断提升工作效能。六是增效益。常态化开展“提质增效”专项行动，最大程度地降低每一个环节产生的成本，提高每一个环节创造的效益。七是重人才。重视人才队伍建设，建立强有力的人才激励机制，强化考核正向激励，打造一支强责重效、尽职有为的干部队伍，为公司生产经营发展提供人才保障。八是抓党建。必须坚持不懈地抓紧抓好党建，将党建与中心工作深度融合，抓实抓牢，务实创新，打造坚强战斗堡垒。九是创一流。以集团公司创一流为契机，加大创建一流工作推进力度，用创一流统领各项工作，推动企业高质量发展。
