本网讯 “机关、事业单位和国有企业人员要带头就地过年，引导外地农民工、尚未离校的师生就地过年。”
近日，万安能源公司按照国家、华电集团、福建公司的有关部署，积极履行华电央企责任，“暖”“硬”兼施，鼓励员工坚守岗位就地过年，“此心安处是吾乡”减少春节期间人员大规模流动。
针对该公司连城风电项目各施工队伍“外来”人员数量多的情况，公司善用“硬”招。派遣专业人员严查项目施工队伍是否拖欠农民工工资，保证农民工收入确实到位，口袋有钱心才会安。对各施工负责人进行“就地过年”相关政策宣传、算经济账，要求各施工队按照政策制定并实施“留人留岗”的可行性细则，有工作岗位员工才心安。所有人员出入新罗区必须向“防疫办”报备，严禁员工前往疫情中高风险地区。
该公司善用“暖”招，让员工人留下来过得安心。加强生产现场食堂食材管理，环境卫生检查，保证食物安全；除夕，该公司值班领导与所有留守值班员工及家属共吃温馨年夜饭，感受大家庭的温暖；春节期间食堂“不打烊”并增加食物品种。大年初一，值班领导慰问一线员工，感受组织的温暖。在连城石壁山风电现场，该公司领导提早慰问各施工队伍，送上慰问品，解决生活实际困难；在长峰风电场升压站，安装好“5G”通讯装置，让留守大山里的员工通过网络与家人“云”团聚，有家有爱好心态。
就地过年，不给国家添乱。千千万万个如该公司的单位听党号召，坚持疫情防控常态化，我们伟大的祖国终将取得战“疫”胜利。
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